本文摘要：为强化公司内部管理，建立健全科学规范的规章制度体系，郑州黄河水电公司融合工作实际，已完成了各项规章制度的修改及印发工作。自党的群众路线教育实践中活动积极开展以来，该公司领导高度重视，正式成立了领导小组，实施专人负责管理，按照各项工作部署，坚实开展活动。 针对群众路线教育实践中活动中查摆出来的制度建设严重不足，按照“谁主管、谁修改”的原则，把涵括经营发展、综合管理等198项规章制度展开辨别。

为强化公司内部管理，建立健全科学规范的规章制度体系，郑州黄河水电公司融合工作实际，已完成了各项规章制度的修改及印发工作。自党的群众路线教育实践中活动积极开展以来，该公司领导高度重视，正式成立了领导小组，实施专人负责管理，按照各项工作部署，坚实开展活动。

针对群众路线教育实践中活动中查摆出来的制度建设严重不足，按照“谁主管、谁修改”的原则，把涵括经营发展、综合管理等198项规章制度展开辨别。凡是牵涉到到各部门的规章制度，由各部门负责管理修改、完备或制订，各部门拿走初稿后，再行递交公司制度建设领导小组会议辩论、改动，然后征询广大职工意见、建议，最后经班子办公会议确认。

创建完备了《郑州黄河水电工程有限公司车辆管理办法》、《郑州黄河水电工程有限公司会务费管理制度》、《郑州黄河水电工程有限公司业务招待费管理制度》。修改完备后的制度为公司长时间、有序、高效运转获取了制度确保。

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